Агент ищет контакты в двух местах: на сайте компании и в тексте самой вакансии. Второй источник ценнее: в вакансии обычно стоит номер того, кто нанимает, а на сайте номер приёмной.
Что он считает контактом
- Личный: именная почта вида i.ivanov@ или мобильный номер.
- Общий: info@ на домене компании или аккаунт в телеграме.
- Мобильный номер сразу даёт и вотсап: в СНГ он там почти всегда.
Почему иногда пусто
У компании нет сайта, сайт не открылся, контакты спрятаны за формой обратной связи или лежат картинкой. Компанию без единого контакта агент не показывает вовсе: писать ей некуда.
Что сделать руками
В карточке есть кнопка «найти телефон». Она проходит по сайту глубже обычного: страницы команды, руководства, офисов, там мобильный как раз и лежит. В обходе такой проход не делается: это десяток лишних запросов на каждую компанию.